Skatinimas naudoti įgūdžius siekiant tvarių veiklos rezultatų. Europos įmonių tyrimo duomenys

Siekdamos užtikrinti, kad politinės pastangos plėtoti darbuotojų įgūdžius turėtų kuo didesnį poveikį, įmonės turi pasirūpinti, kad nauji darbuotojų įgūdžiai būtų optimaliai išnaudojami. Jei nebus konkrečių politinių priemonių praktiniam įgūdžių taikymui skatinti, geresnių įgūdžių teikiama nauda nebus juntama.

2023-ieji – Europos įgūdžių metai – svarbi galimybė susitelkti į politines priemones, kuriomis siekiama skatinti įgūdžių naudojimą organizacijose, o ne tik į priemones, skirtas darbuotojų įgūdžiams stiprinti. ES lygmens politika turi ir toliau skatinti geriau išnaudoti žmogiškuosius išteklius organizacijose, taip gerinti įmonių veiklos rezultatus ir didinti atsparumą sukrėtimams, tokiems kaip pastaroji pandemija.

Naujos išvados patvirtina, kaip svarbu kurti darbuotojus motyvuojančias darbo vietas ir valdymo praktiką susieti su įgūdžių naudojimu darbo vietoje. Vis plačiau įsisąmoninama ir pripažįstama, kad sudarant tinkamas sąlygas darbuotojams naudotis savo įgūdžiais ir taip didinti įmonių efektyvumą, novatoriškumą ir gebėjimą prisitaikyti, svarbus vaidmuo tenka vadovams.

Siekiant kuo geriau išnaudoti žmogiškąjį kapitalą ir pasiekti geresnių veiklos rezultatų labai svarbūs į žmogų orientuoti gerovę darbo vietoje užtikrinantys valdymo metodai. Ši išvada taikytina įvairioms šalims, sektoriams ir įvairių dydžių organizacijoms: gerovės skatinimas darbo vietoje yra ne tik naudingas darbuotojams, bet ir svarbus veiksnys, padedantis darbuotojų įgūdžius paversti teigiamais veiklos rezultatais. Labai svarbus politikos formuotojų ir socialinių partnerių vaidmuo – jie turi skatinti vadovus laikytis į žmogų orientuoto požiūrio ir sudaryti tam palankias sąlygas.

Siekiant užtikrinti, kad naujos kartos vadovai, lyderiai ir verslininkai suprastų, kokia svarbi į žmogų orientuota valdymo kultūra ir praktika, suteikianti darbuotojams galimybių tobulinti ir panaudoti savo įgūdžius, labai svarbu formuoti į ateitį nukreiptą politiką. Universitetai bei vadybos ir verslo mokyklos gali padėti siekti šio tikslo visapusiškai integruodami šiuos aspektus į savo mokymą.