Authors
Maria Cantero Guerrero
Jorge Cabrita
Abstract

Die wichtigsten Änderungen bei der Regelung der Arbeitszeiten in Europa in den Jahren 2021 und 2022 betrafen die Umsetzung zweier europäischer Richtlinien: der Richtlinie zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie der Richtlinie über transparente und vorhersehbare Arbeitsbedingungen. Die Verkürzung der Arbeitszeiten und insbesondere die Vier-Tage-Woche werden in vielen EU-Mitgliedstaaten zunehmend diskutiert. Im Jahr 2022 lag die durchschnittliche tariflich vereinbarte Wochenarbeitszeit in der EU bei 38,1 Stunden. Von den analysierten Branchen war die vereinbarte Arbeitszeit in der öffentlichen Verwaltung mit rund 37,7 Stunden am kürzesten – aber noch länger als der Gesamtdurchschnitt – und im Einzelhandel mit 38,5 Stunden am längsten. Der durchschnittliche tarifvertraglich vereinbarte Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub betrug in der EU 24,3 Tage und war in den Mitgliedstaaten, die vor der Erweiterung von 2004 zur EU gehörten (EU-14), mit 25,3 Tagen höher als in den anderen Mitgliedstaaten mit nur 20,9 Tagen. Bei tarifvertraglich vereinbarten Arbeitszeiten hätten Vollzeitbeschäftigte in der EU-27 im Jahr 2022 durchschnittlich 1 726 Stunden gearbeitet, in der EU-14 durchschnittlich 1 698 Stunden und in den anderen Mitgliedstaaten 1 822 Stunden.

Working time in 2021–2022

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Key findings

•    Die wichtigsten Änderungen bei den Arbeitszeiten in Europa in den Jahren 2021 und 2022 betrafen die Umsetzung zweier europäischer Richtlinien: der Richtlinie zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie der Richtlinie über transparente und vorhersehbare Arbeitsbedingungen. Die Verkürzung der Arbeitszeiten und insbesondere die Vier-Tage-Woche sind in vielen EU-Mitgliedstaaten hochaktuelle und intensiv diskutierte Themen.
•    Wenngleich die übliche Wochenarbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte im Jahr 2022 bei 39,8 Stunden lag, betrug die durchschnittliche tariflich vereinbarte normale Vollzeitarbeitswoche in der EU 38,1 Stunden. Neue Erkenntnisse zeigen, dass die tariflich vereinbarte normale Arbeitswoche in der öffentlichen Verwaltung am kürzesten (37,7 Stunden) und im Einzelhandel am längsten (38,5 Stunden) war.
•    Angesichts der erheblichen Auswirkungen der COVID-19-Pandemie auf die Arbeit zeigen die Ergebnisse, dass die durchschnittliche Wochenarbeitszeit von Vollzeitbeschäftigten zwischen 2019 und 2022 in 19 Mitgliedstaaten zurückgegangen ist. Allerdings arbeiteten die Mitgliedstaaten, die der EU vor 2004 beigetreten waren (EU-14), fast eine Stunde weniger als die Mitgliedstaaten, die der EU 2004 oder später beigetreten sind (EU-13): Diese Differenz ist seit über einem Jahrzehnt konstant zu beobachten.
•    Während der Mindestanspruch auf bezahlten Jahresurlaub in der EU 20 Tage beträgt, haben einige Mitgliedstaaten diesen Mindestanspruch durch Rechtsvorschriften oder Tarifverträge erhöht. Bei Berücksichtigung der im Wege von Tarifverhandlungen festgestellten Ansprüche stieg der durchschnittliche bezahlte Jahresurlaub in der EU auf 24,3 Tage, wobei in der EU-14 mehr Tage (25,3 Tage) und in der EU-13 etwas weniger Tage (20,9 Tage) vorgesehen waren.
•    Wird eine tariflich vereinbarte Jahresarbeitszeit berücksichtigt, werden Vollzeitbeschäftigte in der EU im Jahr 2022 durchschnittlich 1 726  Stunden gearbeitet haben. Diese Arbeitszeiten waren in der EU-14 mit 1 698 Stunden kürzer und in der EU-13 mit 1 822 Stunden länger. Estland und Ungarn, wo Tarifverhandlungen keine wesentliche Rolle bei der Festlegung der Arbeitszeitregelungen spielen, verzeichneten mit 1 856 Stunden die längste Jahresarbeitszeit, d. h. über sechs Wochen mehr als die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Frankreich, die die kürzeste vereinbarte Jahresarbeitszeit hatten.

The report contains the following table and figures.

  • Table 1: Average collectively agreed normal annual working time, 2022
  • Figure 1: Main statutory provisions regarding maximum weekly working hours, 2022
  • Figure 2: Average collectively agreed normal weekly working hours, 2022
  • Figure 3: Average collectively agreed normal weekly hours in selected sectors, 2022
  • Figure 4: Collectively agreed weekly working hours in the chemicals sector, 2022
  • Figure 5: Collectively agreed weekly working hours in the metalworking sector, 2022
  • Figure 6: Collectively agreed weekly working hours in the banking sector, 2022
  • Figure 7: Collectively agreed weekly working hours in the retail sector, 2022
  • Figure 8: Collectively agreed weekly working hours in the public administration sector, 2022
  • Figure 9: Average number of usual weekly working hours in main job for full-time employees, 2022
  • Figure 10: Average number of usual weekly working hours in main job for full-time employees, EU, 2008–2022
  • Figure 11: Minimum number of days of paid annual leave, 2022
  • Figure 12: Average collectively agreed normal annual working hours, 2022
Number of pages
46
Reference nº
EF23007
ISBN
978-92-897-2352-7
Catalogue nº
TJ-09-23-442-EN-N
DOI
10.2806/677895
Permalink
eurofound.link/ef23007

Cite this publication

Eurofound (2023), Working time in 2021–2022, Publications Office of the European Union, Luxembourg.

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