Ugrás a tartalomra
image_activity4_living_conditions_quality_of_life.png

Életkörülmények és életminőség

Az életkörülmények és az életminőség az Eurofound 2021–2024 közötti időszakra szóló munkaprogramjában szereplő hat fő tevékenységi terület egyike. Az Eurofound tovább folytatja az európai emberek életminőségének javításához kapcsolódó főbb szempontok feltérképezését és elemzését, ideértve az életminőségre és a társadalomra vonatkozó percepciókról való tájékozódást is. Mivel a Covid19 -világjárvány és az ezt követő válság alapjaiban hatott az emberek életére, az Eurofound tovább fogja vizsgálni, hogy a válság a különböző életszakaszokban hogyan érintette az uniós polgárokat.

Az Eurofound kutatásaiban 2021–2024 folyamán érdemben fog foglalkozni az életkörülmények és az életminőség terén az Unióban tapasztalt kihívásokkal és kilátásokkal, illetve a polgárok különböző csoportjait érintő szociális nehézségek enyhítésére irányuló különféle kezdeményezések által betöltött szereppel. Különösen érdekes, hogy ezek milyen hatással voltak az idősekre és a gondozási szükségletekre, a fiatalokra és a társadalmi befogadásukra és társadalmi mobilitásukra, valamint hogy a válságnak milyen eltérő következményei voltak a férfiakra és a nőkre nézve.

közszolgáltatásoknak az EU egész területén döntő szerepe volt a Covid19-válság kezelésében, miközben maguk is komoly kihívásokkal néztek szembe, és róluk is részletes értékelés készül majd, a középpontban olyan kérdésekkel, mint a minőség, a hozzáférés és a megfizethetőség. Amint azt korábbi eredmények már megmutatták, a válság az életkortól, a gondozási kötelezettségektől és a munka és a magánélet közötti egyensúlytól függően aránytalan mértékben érintett egyes csoportokat, amit az Eurofound behatóbban fog elemezni.

Az Eurofound tervei szerint a Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézetével (EIGE) egyeztetve fogja kutatni a nemek közötti szakadék sokféle dimenzióját: megvizsgálják, hogyan hatott a Covid19-válság a férfiakra és a nőkre a foglalkoztatásban való részvétel, az anyagi életkörülmények és a jóllét terén, hogy megkeressék a különbségeket, és értékeljék a járvány hatását a nemek közötti különbségekre.

„Európában ma a közszolgáltatások minősége döntő mértékben befolyásolja az intézményekbe vetett bizalmat, és kulcsfontosságú lesz az aktuális és a jövőben várható problémák leküzdéséhez. A színvonalas szolgáltatások a jövőben teret adnak az innovációnak is, különösen a digitális, zöldebb szolgáltatásokra való átállás és a világjárványhoz hasonló kockázatokra való felkészültség tekintetében.”

Tadas Leončikas, kutatásvezető tisztviselő, szociálpolitikai egység

Topic

Recent updates

eurofound-talks-23.png

In this episode of Eurofound Talks, Mary McCaughey speaks with Eurofound researchers Eszter Sandor and Massimiliano Mascherini about the situation for young people in Europe.

Podcast

A legfontosabb szakpolitikai üzenetek

Infografika

Az Eurofound kutatásaiból származó fontosabb megállapítások alapot adnak a politikusoknak ahhoz, hogy foglalkozzanak a terület néhány meghatározó kérdésével.

  • Az érezhető társadalmi feszültségek az intézményekbe vetett bizalomra vannak a legkárosabb hatással, miközben a közszolgáltatások érzékelt színvonala döntő mértékben befolyásolja az intézményekbe vetett bizalom mértékét.
  • Nagyobb szükség van a tartós ápolási-gondozási szolgáltatásra, nagyobb rugalmasság mellett. Szélesebb körben hozzáférhetővé kell tenni az otthoni ápolást és segítségnyújtást, különösen azokban az uniós tagállamokban, ahol a jövedelem a legalacsonyabb.
  • Az egészségügyi alapellátáshoz, szociális gondozáshoz és tartós gondozáshoz való gyors hozzáférés elindíthatja a korai beavatkozást, a szükségletek változásának figyelemmel kísérését, és így megelőzheti a tartós gondozási problémák eszkalálódását.
  • A fiatalok körében egyre gyakoribbak a mentálhigiénés problémák, bár nem lehet tudni, hogy ez az előfordulási gyakoriság növekedéséből, vagy a jobb felismerésből és diagnosztizálásból ered. A mentális egészség szorosan kapcsolódik más ifjúságpolitikai kérdésekhez, és az egyenlőtlenségeknek egyszerre lehet a következménye és a forrása is. A mentálhigiénés problémák kockázati tényezői közé tartozik a fogyatékosság és a tartós betegség, a családi problémák, a kortárskapcsolati problémák és a közösségi média túlzott használata.
  • Bár a pénzügyi válság óta a bizalom és a társadalmi kohézió szintje összességében helyreállt az Unióban, a Covid19-járvány kitörése a világjárvány által leginkább sújtott országokban jelentős hatással volt a jóllétre.
  • A korlátozások legnagyobb vesztesei közé tartoznak a fiatalok: a munkanélküliek mellett a fiatalok számoltak be a jóllét legalacsonyabb szintjeiről, annak ellenére, hogy a világjárvány kezdete óta némi javulás következett be. Jóllehet 2020. április óta nőtt az élettel való elégedettség és az optimizmus, a fiatalok továbbra is a társadalomból kirekesztettnek érzik magukat, és a depresszió nagy kockázatának vannak kitéve, ami azt mutatja, hogy őket súlyosabban érintik a lezárás alatti korlátozások.
  • A koronavírus-járvány újabb hullámai esetén döntő jelentőségűek lesznek a munkanélküliek és a fiatalok mentális egészségét érintő kockázatok mérséklésére a Covid19 nyomán bevezetett intézkedések. A folyamatban lévő szakpolitikai intézkedések keretében célzott támogatást kell biztosítani, amely lehetővé teszi a munkát keresők számára, hogy újra talpra álljanak, és megbirkózzanak a világjárvány hatásaival, emellett biztosítani kell, hogy a fiatalok teljeskörűen részt vehessenek a társadalomban.
  • A Covid19-válság a nők körében a férfiaknál is károsabb hatással volt az optimizmusra és a munka és a magánélet közötti egyensúlyra. E hátrány orvoslása rendkívül fontos lesz annak biztosításához, hogy a nők ne fizessenek aránytalanul nagy árat a világjárvány miatt.
  • A polgárok nemzeti és európai intézményekbe vetett bizalmának megőrzését a válság idején is kulcsfontosságú prioritásként kell kezelni, mivel a Covid19 ellenőrzés alatt tartását célzó intézkedések betartása nagyban függ az intézmények és a tudományos tanácsadás iránti bizalom mértékétől. Az intézmények iránti bizalom mértékének növekedése, amiről azok a válaszadók számoltak be, akik támogató intézkedések kedvezményezettjei voltak, szintén világos üzenet a nemzeti kormányoknak és az EU-nak.

2021–2024 work plan

During 2021–2024, Eurofound’s research will provide an important insight into the challenges and prospects in the area of living conditions and quality of life in the EU and the role played by various initiatives aimed at alleviating the social hardship of various groups of citizens. Of particular interest are the implications for older people and care needs, youth and their social inclusion and social mobility, and the varying consequences of the crisis on men and women.

Public services across the EU played a major role in addressing the COVID-19 crisis while facing significant challenges and they will be assessed in greater detail, focusing on issues such as quality, access and affordability. As previous findings have shown, the crisis has had disproportionate effects on certain groups according to age, care responsibilities and work-life balance, and Eurofound will analyse this further.

In coordination with the European Institute for Gender Equality (EIGE), Eurofound intends to research the multidimensional gender gap by investigating the impact on men and women of the COVID-19 crisis in terms of employment participation, material living conditions and well-being – in order to identify the differences and assess its effect on gender gaps.

Addressing stakeholder priorities

Eurofound’s research aims to assist policy action addressing the challenges and opportunities for the EU and national levels in the area of living conditions and quality of life. In particular, it will monitor the impact of COVID-19 and the ensuing economic crisis by providing knowledge on status, trends, risks, as well as ways to improve living conditions in the EU. Eurofound will focus on identifying and analysing pressing issues for the most vulnerable groups, specifically older citizens and young people. Eurofound will also inform policymakers by producing evidence on trends and drivers in relation to the delivery of public services, also linking in, for example, with the European Pillar of Social Rights.

The Agency’s work plan is aligned with the European Commission’s political guidelines over the next four years, directly feeding into a number of key policy areas aimed at creating a strong social Europe. In particular, the research will support policy initiatives and activities linked with the implementation of the European Gender Equality Strategy 2020–2025, the Youth Guarantee, the Child Guarantee and the European Semester and its country-specific recommendations.

 

Eurofound research

In 2024, Eurofound continues to monitor trends in living conditions and quality of life, against the backdrop of the health-related and economic fallout of the COVID-19 pandemic, the implications of the war in Ukraine, rising energy prices, and increases in costs of living. Building on the various rounds of the Living, working and COVID-19 e-survey, as well as on data gathered in 2023, the Agency investigates the impact of these challenges on the living conditions of Europeans.

The European Working Conditions Survey (EWCS) commences in 2024, including some questions on working conditions and living conditions relevant to the aftermath of COVID-19. The European Quality of Life Survey (EQLS) follows in 2026 using lessons drawn from the 2024 EWCS.

Research concludes on identifying groups not covered by social protection, due to coverage gaps and non-take-up of minimum income and unemployment schemes. It also looks at adequacy of these benefits, digitalisation of application procedures, linked service entitlements and sanctioning measures. Eurofound also publishes its findings on EU citizens’ rights and opportunities to live independently. It analyses the situation faced by various vulnerable groups and provides an overview of measures that facilitate family- and community-based care and support in the Member States.

Building on previous work on young people, research concludes on the life and prospects of young people in the post-pandemic era. Using new data collected in 2023, this research assesses the long-term impact of the pandemic on this group, looking into changes in the social situation of young people, as well as their quality of life, mental health and future prospects.

Analysis of the monitoring framework of the European Child Guarantee comes to an end in 2024, while new research starts to support national governments and the EU institutions in the implementation and evaluation of the Child Guarantee since it came into force. This work investigates the Member States’ levels of performance and their disparities, building on its previous work on convergence. It focuses on the workforce needed to deliver the Child Guarantee in areas of early childhood education and care, education, healthcare and other relevant sectors.

Considering the importance of care provision in EU societies, new research investigates informal care provision in the EU, the challenges faced by informal caregivers, and the measures in place to support them. This research considers care provided to people of all ages, while taking into consideration the diversity among informal carers. 

Eurofound launches new research on mental health services, investigating trends in and prevalence of mental health problems for different groups and how these needs are met in various countries in light of the pandemic and the arrival of Ukrainian refugees. 

Key outputs

image_event_ep_24012023.png

Eurofound's 2024 work programme is set in the context of the upcoming European elections, war in Ukraine, renewed Middle East conflict and rising cost of living across the EU.

23 január 2024
Publication
Work programme
ef22024_card_cover.png

A megfizethetetlen lakhatás komoly aggodalomra ad okot az EU-ban. Ez hajléktalansághoz, lakhatási bizonytalansághoz, pénzügyi nehézségekhez és nem megfelelő lakhatási körülményekhez vezet. Emellett megakadályozza, hogy a fiatalok elhagyják a családi otthont...

30 május 2023
Publication
Research report
ef23016_card_cover.png

A 2022-es év elejét óvatos optimizmus jellemezte. A Covid19-világjárvány két évét követően Európa ismét magára talált, és a NextGenerationEU helyreállítási eszköz keretében kidolgoztak egy erős és fenntartható jövő építésére irányuló...

4 május 2023
Publication
Annual report

Eurofound expert(s)

hans-dubois-2023.png

Hans Dubois is a senior research manager in the Social Policies unit at Eurofound. His research topics include housing, over-indebtedness, healthcare, long-term care, social...

Senior research manager,
Social policies research unit
massimiliano-mascherini-2023.png

Massimiliano Mascherini has been Head of the Social Policies unit at Eurofound since October 2019. He joined Eurofound in 2009 as a research manager, designing and coordinating...

Head of Unit,
Social policies research unit
sanna-nivakoski-2023.png

Sanna Nivakoski is a research officer in the Social Policies unit at Eurofound. Before joining Eurofound in 2021, she worked as a post-doctoral researcher at University College...

Research officer,
Social policies research unit
Publications results (308)

It is increasingly common for workers in the EU to take up paid work after retirement. This trend adds an important dimension to the current discourse on extending working lives. Facilitating work after retirement for those who want to work can contribute to sustainable pension systems. This study

14 November 2012

The disability policy of the Irish Government has undergone radical change in the past decade, and is still changing. Underlying this transformation has been a change in philosophy towards mainstreaming in relation to all services for people with disabilities, especially in the fields of education

22 October 2012

A study describing the development, current situation and future prospects of household services in the UK.

26 August 2012

Results from the European Quality of Life Survey (EQLS) show comparisons over time of different dimensions of people’s quality of life, including their standard of living. A combined review of indicators from the EQLS and those obtained from the Eurobarometer (for 2009 and 2010) highlights the fact

12 June 2012

This concept paper is an input to ongoing preparatory work for the new four-year work programme of Eurofound 2013–2016. It is based on the outcome of a joint working group between Eurofound and the European Institute for Public Administration (EIPA). In addition, the paper includes contributions and

13 May 2012

This study focuses on debt advisory services, especially on how access to and quality of services can be improved. The study identifies successful debt counselling measures and outlines the conditions that contribute to good practice. Building on an earlier working paper, the study brings together

03 April 2012

Housing-related problems faced by the Roma include high overcrowding rates, lack of access to improved forms of sanitation and high levels of urban segregation thus limiting access to healthcare services. These issues reinforce existing health inequalities among the Roma – increased risk of

28 March 2012

Az európaiak életminőségében bekövetkező változások nyomon követése és a polgárok jólétének fokozását célzó politikák kidolgozása egyre nagyobb jelentőséggel bír az uniós vitában. Egyre szélesebb körben elismert tény, hogy noha az olyan gazdasági mutatók, mint a bruttó hazai termék (GDP) fontosak

16 February 2012

Az európaiak életminőségében bekövetkező változások nyomon követése és a polgárok jólétének fokozását célzó politikák kidolgozása egyre nagyobb jelentőséggel bír az uniós vitában. Egyre szélesebb körben elismert tény, hogy noha az olyan gazdasági mutatók, mint a bruttó hazai termék (GDP) fontosak

16 February 2012

To support the exchange of experience and learning between cities, the third research module of the CLIP network examines the intercultural policies and practices of 31 European cities. It explores the major needs in intergroup relations between municipal authorities and minority groups, the

16 February 2012

Online resources results (219)

Working conditions and quality of life in Spanish workplaces

The Sixth National Survey on Working Conditions reveals that almost one quarter of workers consider that their work is affecting their health, and almost three quarters suffer from musculoskeletal disorders. In addition, 71% consider that they are exposed to some kind of risk in the workplace. In

Commuting patterns among Hungarian employees

As part of the Labour Force Survey, the Hungarian Central Statistical Office (Központi Statisztikai Hivatal, KSH [1]) conducted a supplementary survey in the first quarter of 2008 to explore employees’ commuting patterns. The results (in Hungarian, 281Kb PDF) [2] of the survey were published in the

New tool for measuring quality of working life

An empirical tool has been developed to measure the quality of working life based on the subjective assessment of individual workers – the so-called ‘subjective quality of working life’. The tool has been developed as part of the project entitled the ‘Influence of changes in the labour world on the

OECD report finds disparities between EU Member States

The fifth edition of the biennial compendium of social indicators – /Society at a glance 2009/ –compiled by the Organisation for Co-operation and Development (OECD [1]), was published in May 2009. The report (available in English and French) is accompanied by a website [2] which provides Microsoft

Managing employee maternity or parental leave

Within the project ‘Family, employment, education [1]’, company research was completed in 2007, which, among other aspects, focused on issues related to employees taking up maternity leave [2] or parental leave [3] and therefore leaving their workplace for a certain time period. The representative

Back-to-work mothers call for better work–life balance

The Federal Ministry of Family Affairs, Senior Citizens, Women and Youth (Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend, BMFSFJ [1]) commissioned a study to evaluate the current situation of mothers re-entering the labour market. The study, Returning to work after starting a family (in

Impact of flexible working on work–life conflict and work pressure

Researchers from Ireland’s independent Economic and Social Research Institute (ESRI [1]) published a paper in the academic journal /Gender Work and Organization/ in January 2009 entitled ‘The impact of flexible working arrangements on work–life conflict and work pressure in Ireland’. [1] http://www

Gender balance in work and family life

The findings of a 2007 survey on the reconciliation of work and family life reveal that Lithuanian society is still quite conservative about sharing family responsibilities between men and women. The main barrier to achieving a better balance between work and family life continues to be the personal

Gender inequality in work–life balance

A 2008 study by the National Institute for Statistics (Istituto Nazionale di Statistica, Istat [1]) on Reconciling work and family: A daily challenge (in Italian, 2.7Mb PDF) [2] finds that inequality between the genders represents a deep-rooted issue in Italy. The situation of women, both employed

Employers show support for family-friendly measures

Family-friendly measures have moved up the agenda in Maltese society in recent times, and yet little is known on what measures are being implemented in the workplace in this regard. Family-friendly measures for workers in the public sector are generous, but the same cannot be said for those working


Blogs results (32)
image_picnic_blog_08032017.jpg

Discussions on Germany at European level invariably focus on the country’s strong economic performance and how this relates to the labour market and broader society. This is a narrative I have myself contributed to in a previous blog piece. However, Eurofound’s European Quality of Life Survey (EQLS)

7 március 2018
image_family_grouping_blog_21022018.jpg

The European Quality of Life Survey (EQLS), carried out by Eurofound every four years, explores a variety of aspects related to living standards, health, family and work–life balance, as well as people's happiness levels, satisfaction with their lives, and their perceptions regarding the quality of

21 február 2018
image_blog_18012018.jpg

In this blog piece, originally published in Social Europe, Eurofound Research Officer Daniel Molinuevo looks at the service providers delivering long-term care to older people in Europe.

18 január 2018
image_blog_20_december_2017.jpg

In this blog piece, originally published in Social Europe, Eurofound Research Manager Anna Ludwinek looks at the substantial section of the population that is not working and does not figure in unemployment statistics, but retains significant employment potential.

20 december 2017
juan_menedez_valdes_director.jpg

Europe – a world-class place to live and work? ‘A world-class place to live and work.’ That is how President Juncker described Europe at the summit to formally proclaim the EU Pillar of Social Rights in Gothenburg last month. And he added: ‘Europe is more than just a single market, more than money

7 december 2017
i1ch3f85pjkxawoiq32z.jpg

In-work poverty increased during the economic and financial crisis that hit European shores in 2008. By 2014, ten per cent of European workers were at risk of poverty, up from eight per cent in 2007. Ten per cent is a significant figure: the working poor represent a substantial group that can’t be i

13 október 2017
skcnduoabgbyhisv6ca3.png

Average unemployment rates continue to fall across Europe, employment is growing again in middle-paying jobs, offshoring is on the decline, the proportion of routine jobs is falling, and efforts to make work more sustainable have borne fruit.

6 június 2017
kh959lqrw8ch8kdt3zx1.png

Equality of opportunity and upward social mobility are important aspects of the European social model. Until quite recently concerns about rising inequalities were often countered by assurances about protecting social mobility, and the assertion that an individual’s status is mainly down to their wo

26 április 2017
working_longer.jpg

There are limits to the effectiveness of member states’ pension reforms. Europe, it’s often said, is experiencing a worsening ageing crisis. European governments grappling with this and the related unsustainability of many pension schemes have taken measures to keep older workers longer in employmen

26 szeptember 2016
beyond-the-headlines.png

In this blog piece, originally posted on Social Europe, Eurofound Director Juan Menéndez-Valdés looks the complex and multi-faceted story of what it is to live and work in the European Union of today.

13 június 2016

Upcoming publications results (4)

This factsheet will provide a snapshot of society and quality of life in spring 2024. It will look at a number of issues, including mental well-being, trust, access to healthcare, social support and coping with increases in the cost of living. The analysis is based on the Living and working in the

December 2024

This report analyses data from Eurofound’s European Working Conditions Telephone Survey (EWCTS), the Living, working and COVID-19 e-survey and official statistics to examine employment trends, working conditions and social inclusion challenges experienced by young people in the Western Balkans (Alba

November 2024
Forthcoming
Publication
Research report

This report explores the implications of the right of all EU citizens to live independently. It investigates the barriers faced by people who wish to live independently, and the situation of people at risk of living in institutional settings. It maps the various measures taken by EU Member States to

October 2024

Social protection can include a range of entitlements to monetary and in-kind benefits. Eurofound’s project focuses on unemployment and minimum income benefits. Social protection can provide a safety net for people who are negatively impacted by the green and digital transitions. During the COVID-19

September 2024
Data results (1)
24 október 2023
Reference period:

Disclaimer

When freely submitting your request, you are consenting Eurofound in handling your personal data to reply to you. Your request will be handled in accordance with the provisions of Regulation (EU) 2018/1725 of the European Parliament and of the Council of 23 October 2018 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data by the Union institutions, bodies, offices and agencies and on the free movement of such data. More information, please read the Data Protection Notice.