Relações laborais
Tanto os sindicatos, como as organizações de empregadores e as autoridades públicas têm um papel a desempenhar na gestão das relações laborais. Todos eles são componentes de um sistema que opera a nível europeu, nacional, setorial, regional e empresarial. Nos últimos anos, a evolução da tecnologia e das formas de trabalho motivada pela constante mutação da conjuntura económica tem causado sérias dificuldades aos sistemas de relações laborais.
Neste contexto, a Comissão Europeia anunciou, em 2015, um «novo começo» para o diálogo social europeu. Numa declaração conjunta proferida em junho de 2016, a Comissão, o Conselho da União Europeia e os parceiros sociais sublinharam o papel fundamental do diálogo social europeu como um elemento significativo da elaboração de políticas sociais e de emprego da UE.
- Comissão Europeia: Declaração conjunta sobre um novo começo para o diálogo social europeu